{"id":5720,"date":"2018-10-22T13:45:00","date_gmt":"2018-10-22T13:45:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ekko-wp.com\/?page_id=5720"},"modified":"2025-11-18T23:32:01","modified_gmt":"2025-11-18T23:32:01","slug":"quienes-somos","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/redme.org.uy\/2022\/quienes-somos\/","title":{"rendered":"Qui\u00e9nes somos"},"content":{"rendered":"

[vc_row css=”.vc_custom_1641782970393{margin-top: 120px !important;}”][vc_column]

Somos una red de mujeres que trabajamos en las organizaciones del Uruguay y creamos un nuevo equilibrio a trav\u00e9s de un liderazgo equitativo en ellas.<\/h3><\/header>[vc_single_image image=”7560″ img_size=”full” alignment=”center”]
RedME surge como respuesta a la toma de conciencia de una realidad incuestionable*: las mujeres no estamos ocupando los espacios de liderazgo y decisi\u00f3n de una forma equitativa.<\/h6><\/header>
Partiendo de dicha constataci\u00f3n, nuestro objetivo es contribuir a la inserci\u00f3n de la mujer en posiciones de liderazgo y direcci\u00f3n de todo tipo de organizaciones, con el prop\u00f3sito de visibilizar y destacar el aporte que el balance de g\u00e9nero y el talento de las mujeres genera en los equipos de trabajo, en la gesti\u00f3n organizacional y el desarrollo de la sociedad.<\/h6><\/header>
Para ello, queremos construir nuevas relaciones basadas en el apoyo y la colaboraci\u00f3n dentro de RedME, en las organizaciones y con otras asociaciones. Buscamos tejer redes amplias que nos vinculen, acompa\u00f1en e impulsen el desarrollo de una mejor versi\u00f3n de nosotras.<\/h6><\/header>[vc_column_text]<\/p>\n

* Acceder a datos y cifras<\/span><\/a><\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row full_width=”stretch_row” css=”.vc_custom_1643588609055{margin-top: 100px !important;background-color: #ffd5cf !important;}”][vc_column css=”.vc_custom_1516009024901{padding-right: 0px !important;padding-left: 0px !important;}”][vc_row_inner css=”.vc_custom_1555687983632{padding-top: 50px !important;padding-bottom: 100px !important;}”][vc_column_inner width=”1\/4″ css=”.vc_custom_1516009093233{padding-right: 0px !important;padding-left: 0px !important;}”]

\"\"<\/div>
Misi\u00f3n<\/h6>

Construir una red de mujeres ejecutivas que impulsa el liderazgo de las mujeres en las organizaciones del Uruguay.<\/p><\/div><\/a><\/div>[\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1\/2″ css=”.vc_custom_1516009109505{padding-right: 0px !important;padding-left: 0px !important;}”]

\"\"<\/div>
Visi\u00f3n<\/h6>

M\u00e1s mujeres asumimos el liderazgo y construimos organizaciones equitativas y conscientes. Nos relacionamos de forma colaborativa, solidaria y en complementariedad con los hombres en una sociedad inclusiva, justa y sostenible.<\/p><\/div><\/a><\/div>[\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1\/4″ css=”.vc_custom_1516009124658{padding-right: 0px !important;padding-left: 0px !important;}”]

\"\"<\/div>
Prop\u00f3sito<\/h6>

Promovemos el despliegue y el liderazgo de las mujeres para transformar las organizaciones del Uruguay.<\/p><\/div><\/a><\/div>[\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][\/vc_column][\/vc_row][vc_row full_width=”stretch_row” css=”.vc_custom_1738778378575{margin-top: 100px !important;background-color: #ffffff !important;}”][vc_column css=”.vc_custom_1516009024901{padding-right: 0px !important;padding-left: 0px !important;}”]

Nuestras tres verticales<\/h3><\/header>[vc_row_inner css=”.vc_custom_1555687983632{padding-top: 50px !important;padding-bottom: 100px !important;}”][vc_column_inner width=”1\/3″ css=”.vc_custom_1516009093233{padding-right: 0px !important;padding-left: 0px !important;}”]
\"\"<\/div>
Socias<\/h6>

Promover la construcci\u00f3n de un estilo de liderazgo propio a partir del autoconocimiento y la formaci\u00f3n continua.<\/p>\n

Pertenecer a una red de intercambio, consulta, referencia y contenci\u00f3n donde estemos conectadas y compartamos nuestra experiencia personal profesional.<\/p>\n

Impulsar nuestro desarrollo profesional y posicionamiento como l\u00edderes.<\/p>\n

Acompa\u00f1ar, sostener e impulsar a las nuevas generaciones de mujeres l\u00edderes.<\/p><\/div><\/a><\/div>[\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1\/3″ css=”.vc_custom_1516009109505{padding-right: 0px !important;padding-left: 0px !important;}”]

\"\"<\/div>
Organizaciones<\/h6>

Concientizar y visibilizar sobre la equidad de g\u00e9nero y sus beneficios para las organizaciones.<\/p>\n

Construir organizaciones m\u00e1s equitativas, conscientes y sostenibles trabajando en complementariedad con los hombres.<\/p>\n

Apoyar en la detecci\u00f3n y desarrollo de perfiles de liderazgo.<\/p><\/div><\/a><\/div>[\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1\/3″ css=”.vc_custom_1516009124658{padding-right: 0px !important;padding-left: 0px !important;}”]

\"\"<\/div>
Sociedad<\/h6>

Constituirnos en una fuerza social que como agente de cambio visibilice las inequidades de g\u00e9nero en el desarrollo de la carrera ejecutiva de las mujeres y contribuya a eliminar las barreras socioculturales existentes.<\/p>\n

Co-crear una sociedad m\u00e1s inclusiva, justa y sostenible.<\/p>\n

Generar investigaciones y\/o estudios sobre datos de la realidad nacional que nos permitan medir los avances de las mujeres en posiciones de liderazgo.<\/p><\/div><\/a><\/div>[\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][\/vc_column][\/vc_row][vc_row css=”.vc_custom_1641865683897{margin-top: 80px !important;}”][vc_column][vc_single_image image=”7572″ img_size=”120×120″ alignment=”center” css=”.vc_custom_1641783752057{margin-bottom: 40px !important;}”]

Manifiesto Redme<\/h3><\/header>
Tomamos conciencia de una realidad incuestionable: las mujeres no estamos ocupando los espacios de liderazgo y decisi\u00f3n de una forma equitativa. QUEREMOS y PODEMOS ser protagonistas para generar un valor diferencial en las organizaciones. Para contribuir en la transformaci\u00f3n de esta realidad en la sociedad uruguaya creamos RedMe.<\/h6><\/header>[\/vc_column][\/vc_row][vc_row full_width=”stretch_row”][vc_column css=”.vc_custom_1516009024901{padding-right: 0px !important;padding-left: 0px !important;}”][vc_row_inner css=”.vc_custom_1641865629305{padding-top: 50px !important;}”][vc_column_inner width=”2\/3″ css=”.vc_custom_1516009093233{padding-right: 0px !important;padding-left: 0px !important;}”]
Conocemos<\/h6>

Nuestro valor y CREEMOS en nuestro potencial. Nos VISIBILIZAMOS con valent\u00eda, orgullo y de forma genuina. EVOLUCIONAMOS en todos los aspectos de nuestra vida para autorrealizarnos y trascendernos.<\/p><\/div><\/a><\/div>[\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1\/3″]

Creemos<\/h6>

que ahora es el momento para un CAMBIO DE CONCIENCIA EN LA HUMANIDAD.<\/p><\/div><\/a><\/div>[\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner css=”.vc_custom_1555687983632{padding-top: 50px !important;padding-bottom: 100px !important;}”][vc_column_inner width=”1\/3″ css=”.vc_custom_1516009093233{padding-right: 0px !important;padding-left: 0px !important;}”]

Queremos<\/h6>

junto con muchas otras mujeres, equilibrar nuestro \u00e1mbito personal y nuestro \u00e1mbito profesional, nuestro desarrollo de carrera y nuestra contribuci\u00f3n al crecimiento de nuestros equipos, la raz\u00f3n, las emociones, la intuici\u00f3n y la acci\u00f3n.<\/p><\/div><\/a><\/div>[\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1\/3″ css=”.vc_custom_1516009109505{padding-right: 0px !important;padding-left: 0px !important;}”]

Buscamos<\/h6>

Generar sinergias donde mujeres y hombres lideremos juntos en un nuevo di\u00e1logo de iguales.<\/p><\/div><\/a><\/div>[\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1\/3″ css=”.vc_custom_1516009124658{padding-right: 0px !important;padding-left: 0px !important;}”]

Construimos<\/h6>

Nuevas relaciones basadas en la Sororidad dentro de RedME, en las organizaciones y con otras asociaciones. Tejemos redes amplias que nos vinculan, contienen, acompa\u00f1an e impulsan el desarrollo de una mejor versi\u00f3n de nosotras.<\/p><\/div><\/a><\/div>[\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][\/vc_column][\/vc_row][vc_row full_width=”stretch_row” css=”.vc_custom_1539261893378{padding-top: 100px !important;padding-bottom: 80px !important;background-color: #f5f5f5 !important;}”][vc_column css=”.vc_custom_1515612866550{padding-right: 0px !important;padding-left: 0px !important;}”]

Comisi\u00f3n Directiva<\/h3><\/header>[vc_row_inner content_placement=”bottom” css=”.vc_custom_1763390011619{padding-top: 0px !important;padding-right: 0px !important;padding-bottom: 20px !important;padding-left: 0px !important;}”][vc_column_inner width=”1\/4″][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1\/4″ offset=”vc_col-lg-3 vc_col-md-3″]
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\"\"
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Laura Toledo<\/h4>\r\n

Presidenta<\/p>

<\/span><\/a><\/div>\r\n <\/div><\/div>\r\n <\/div>\r\n <\/div>[vc_column_text]<\/p>\n

Laura Toledo<\/span>
\nPresidenta<\/span><\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1\/4″ offset=”vc_col-lg-3 vc_col-md-6″]

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\"\"
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Martha Diez<\/h4>\r\n

Secretaria - Directiva<\/p>

<\/span><\/a><\/div>\r\n <\/div><\/div>\r\n <\/div>\r\n <\/div>[vc_column_text]<\/p>\n

Martha Diez<\/span>
\nSecretaria<\/span><\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1\/4″][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner content_placement=”bottom” css=”.vc_custom_1763390011619{padding-top: 0px !important;padding-right: 0px !important;padding-bottom: 20px !important;padding-left: 0px !important;}”][vc_column_inner width=”1\/4″ offset=”vc_col-lg-3 vc_col-md-6″]

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\"\"
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Clara Ruiz<\/h4>\r\n

Directiva<\/p>

<\/span><\/a><\/div>\r\n <\/div><\/div>\r\n <\/div>\r\n <\/div>[vc_column_text]<\/p>\n

Clara Ruiz<\/span>
\nDirectiva<\/span><\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1\/4″ offset=”vc_col-lg-3 vc_col-md-6″]

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\"\"
\r\n

Clementina Cat<\/h4>\r\n

Directiva<\/p>

<\/span><\/a><\/div>\r\n <\/div><\/div>\r\n <\/div>\r\n <\/div>[vc_column_text]<\/p>\n

Clementina Cat<\/span>
\nDirectiva<\/span><\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1\/4″]

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\"\"
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Jimena Mart\u00ednez<\/h4>\r\n

<\/p>

<\/div>\r\n <\/div><\/div>\r\n <\/div>\r\n <\/div>[vc_column_text]<\/p>\n

Jimena Mart\u00ednez<\/span>
\nDirectiva<\/span><\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner css=”.vc_custom_1539263953509{padding-top: 0px !important;padding-right: 0px !important;padding-bottom: 20px !important;padding-left: 0px !important;}”][vc_column_inner width=”1\/3″ offset=”vc_col-lg-3 vc_col-md-6″]

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\r\n
\"\"
\r\n

Karina Montiel<\/h4>\r\n

Directiva<\/p>

<\/span><\/a><\/div>\r\n <\/div><\/div>\r\n <\/div>\r\n <\/div>[vc_column_text]<\/p>\n

Karina Montiel<\/span>
\nDirectiva<\/span><\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1\/3″ offset=”vc_col-lg-3 vc_col-md-6″]

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\r\n
\"\"
\r\n

Laura Bacchetta<\/h4>\r\n

Directiva<\/p>

<\/span><\/a><\/div>\r\n <\/div><\/div>\r\n <\/div>\r\n <\/div>[vc_column_text]<\/p>\n

Laura Bacchetta<\/span>
\nDirectiva<\/span><\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1\/3″ offset=”vc_col-lg-3 vc_col-md-6″]

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\r\n
\"\"
\r\n

Florencia G\u00f3mez<\/h4>\r\n

Directiva<\/p>

<\/span><\/a><\/div>\r\n <\/div><\/div>\r\n <\/div>\r\n <\/div>[vc_column_text]<\/p>\n

Florencia G\u00f3mez<\/span>
\nSuplente<\/span><\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner]

Comisi\u00f3n Fiscal<\/h3><\/header>[vc_row_inner css=”.vc_custom_1515612912835{padding-top: 0px !important;padding-right: 0px !important;padding-bottom: 0px !important;padding-left: 0px !important;}”][vc_column_inner width=”1\/5″][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1\/5″ offset=”vc_col-lg-3 vc_col-md-6″]
\r\n
\r\n
\"\"
\r\n

In\u00e9s Lamas<\/h4>\r\n

Titular<\/p>

<\/span><\/a><\/div>\r\n <\/div><\/div>\r\n <\/div>\r\n <\/div>[vc_column_text]<\/p>\n

In\u00e9s Lamas<\/span>
\nTitular<\/span><\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1\/5″ offset=”vc_col-lg-3 vc_col-md-6″]

\r\n
\r\n
\"\"
\r\n

Muriel Barrios<\/h4>\r\n

Suplente<\/p>

<\/span><\/a><\/div>\r\n <\/div><\/div>\r\n <\/div>\r\n <\/div>[vc_column_text]<\/p>\n

Muriel Barrios<\/span>
\nSuplente<\/span><\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1\/5″][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1\/5″][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][\/vc_column][\/vc_row][vc_row css=”.vc_custom_1642462768073{padding-top: 50px !important;padding-bottom: 50px !important;}”][vc_column]Estatuto<\/span><\/a>[\/vc_column][\/vc_row][vc_row full_width=”stretch_row” css=”.vc_custom_1643068917370{padding-top: 60px !important;background-color: #550028 !important;}”][vc_column width=”1\/4″][vc_column_text]<\/p>\n

Main Sponsor<\/span><\/p>\n

[\/vc_column_text][vc_single_image image=”7734″ img_size=”166×166″][\/vc_column][vc_column width=”1\/4″][vc_column_text]<\/p>\n

Main Sponsor<\/span><\/p>\n

[\/vc_column_text][vc_single_image image=”8575″ img_size=”200×200″][\/vc_column][vc_column width=”1\/4″][vc_column_text]Apoya<\/span>[\/vc_column_text][vc_single_image image=”7798″ img_size=”166×166″][\/vc_column][vc_column width=”1\/4″][vc_column_text]Apoya<\/span>[\/vc_column_text][vc_single_image image=”7746″ img_size=”166×166″][\/vc_column][\/vc_row]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

[vc_row css=”.vc_custom_1641782970393{margin-top: 120px !important;}”][vc_column][vc_single_image image=”7560″ img_size=”full” alignment=”center”][vc_column_text] * Acceder a datos y cifras [\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row full_width=”stretch_row” css=”.vc_custom_1643588609055{margin-top: 100px !important;background-color: #ffd5cf !important;}”][vc_column […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":7554,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-5720","page","type-page","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/redme.org.uy\/2022\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/5720","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/redme.org.uy\/2022\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/redme.org.uy\/2022\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/redme.org.uy\/2022\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/redme.org.uy\/2022\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5720"}],"version-history":[{"count":153,"href":"https:\/\/redme.org.uy\/2022\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/5720\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8593,"href":"https:\/\/redme.org.uy\/2022\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/5720\/revisions\/8593"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/redme.org.uy\/2022\/wp-json\/wp\/v2\/media\/7554"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/redme.org.uy\/2022\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5720"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}