RedME (la Red de Mujeres Ejecutivas del Uruguay) inició en el primer semestre del año con dos de sus programas insignias: #CírculosdeSociasRedME y #MentoríasRedME.
La red tiene por fin, impulsar a las mujeres ejecutivas del Uruguay para acelerar y generar la equidad de género en los cargos de liderazgo de las organizaciones donde ellas trabajan. Una de las verticales sobre las que trabajan son las capacitaciones para socias y como parte de ello existen los programas de Círculos de Socias y Mentorías.
¿En qué consisten estos programas? Círculos de Socias es un espacio para trabajar diversos temas que presentan las propias socias RedME que tienen que ver con su experiencia personal en las más diversas organizaciones. Las coordinadoras del espacio Valeria Eguzquiza (Gerenta de Transformación Estratégica en banca y finanzas) y Zuleika Milian (Directora de RRHH, Comunicación & Marketing en Pronto! – Coach profesional certificada ACTP – ICF), son quienes guían el proceso planteando disparadores para conversar, reflexionar e intercambiar experiencias en un ambiente seguro, íntimo y confidencial. La idea es que, al nutrirse de la experiencia y el punto de vista de sus pares, las participantes pueden atender y accionar sobre las inquietudes que las llevaron allí siendo acompañadas por la red.
El programa de Mentorías es el más nuevo de nuestros programas de capacitación permanente. Éste es coordinado Raquel Sonsol (Coach de Ventas y Vida freelance). Las mentorías tienen por propósito asistir de forma personalizada a las necesidades planteadas por cada mentoreada. Luego de identificar los intereses de desarrollo de cada mentoreada, se seleccionó la mentora ideal para cada una.
En palabras de nuestra socia Montse Perera (Licenciada en Recursos Humanos y Postgraduada en Coach Ontológico), quien participa del programa de Círculo de Socias y es mentora en el programa de #MentoríasRedME:
“Ser parte activa de RedME me ha aportado mucho en mi desarrollo personal y profesional como también me ha integrado a una gran red de mujeres profesionales dispuestas a dar y recibir.
Como mentora de una gran profesional, tengo la oportunidad de acompañar a mi mentee Florencia, en su desarrollo personal y sus habilidades de liderazgo. Hemos diseñado y desarrollado un gran espacio de intercambio y enriquecimiento en un marco de confianza y empatía. Y esto es lo rico del espacio, ya que ambas nos desarrollamos en conjunto.
Por otro lado, ser parte del primer círculo de socias es una hermosa oportunidad de crecimiento, intercambio, reflexión personal además de generar un ámbito de comunidad de mujeres viviendo y siendo parte de un proceso de cambio. ¡Ser parte de esta gran comunidad de mujeres profesionales me ha brindado la oportunidad de compartir conocimiento y aprender mucho de un gran equipo humano, cálido y con gran identidad!”
Para más información de RedME y cómo ser parte de la red les invitamos a ingresar a nuestra web: redme.org.uy
